15 statistiques BYOD choquantes de 2018 à 2022
Les politiques BYOD (Bring Your Own Device) deviennent de plus en plus populaires, surtout depuis le passage au travail à distance pendant la pandémie de Covid-19.
L'introduction du BYOD permet aux employés d'utiliser leurs appareils personnels tels que des smartphones, des tablettes, des ordinateurs de bureau ou des ordinateurs portables pour accéder à des sites Web et à des systèmes internes, généralement disponibles uniquement via un appareil professionnel. Même s'il peut sembler fantastique d'utiliser un appareil que vous préférez plutôt qu'une ancienne relique que votre entreprise a pu émettre, cela a des implications en matière de sécurité, de coût et de réglementation qui peuvent dissuader certaines entreprises d'adopter une telle politique.
Pour comprendre où va le BYOD et son adoption au cours de la dernière décennie, consultez quelques statistiques BYOD surprenantes et intéressantes de 2018 et au-delà.
1. Les fuites de données étaient la plus grande préoccupation concernant les pratiques BYOD en 2020
Avec l’augmentation du recours au travail à distance en raison de la pandémie de COVID-19, Sécurité du réseau d'assistance a indiqué que la fuite de données était la plus grande préoccupation des employés, avec 63 % des personnes interrogées la soulignant comme la principale préoccupation. Le deuxième problème le plus important était le téléchargement d'applications ou de contenus dangereux, qui recueille 57 % des réponses.
2. La plupart des employés préfèrent des appareils séparés pour leur usage professionnel et personnel
Un rapport de Au-delà de l'identité a révélé que 80,7 % des employés préfèrent utiliser un appareil distinct pour leur travail (appels, informatique, etc.) plutôt qu'un appareil à usage personnel et professionnel combiné.
3. Les employeurs sont plus susceptibles de sélectionner la marque des appareils fournis pour le travail
Beyond Identity s'est poursuivi, avec 63 % des personnes interrogées déclarant que leur employeur sélectionne la marque de l'appareil qu'ils utilisent à des fins professionnelles. Bien qu’il s’agisse du choix le plus évident, permettre aux employés de choisir la marque et le modèle préférés de l’appareil qu’ils utilisent au travail sera probablement plus productif que d’utiliser un appareil avec lequel ils sont moins à l’aise.
4. Apple est la marque BYOD préférée
32,5 % des employés interrogés ont déclaré qu’ils préféreraient utiliser des appareils de marque Apple plutôt que toute autre marque. Viennent ensuite les appareils Dell et HP, avec respectivement 17 % et 14 %, Au-delà de l'identité trouvé.
5. Les programmes BYOD influencent fortement la productivité et la prise de décision
Une étude de 2018 réalisée par Samsung a conclu que le mobile est essentiel à la mission après avoir demandé aux employés quelle était l'influence la plus significative des appareils mobiles sur leur éthique de travail. 82 % des employés interrogés ont déclaré que les appareils mobiles augmentaient leur productivité et la rapidité de prise de décision sur le lieu de travail. 76 % déclarent que les mobiles ont un impact positif sur le service client et la satisfaction.
6. Les stratégies BYOD sont souvent non réglementées
Dans un rapport de Baril social , il est apparu que les programmes BYOD sont très peu réglementés. En conséquence, 17,7 % des personnes interrogées ont admis qu'elles utilisaient leurs propres appareils pour travailler, tandis que 28,4 % des services informatiques ignorent activement les politiques BYOD.
7. Moins d’un appareil sur quatre peut être effacé à distance
Social Barrel a poursuivi en déclarant que la capacité d'effacer les appareils BYOD à distance est déraisonnablement faible, sur la base des commentaires des personnes interrogées. 50 % des entreprises reconnaissent l'importance de l'enregistrement des appareils, mais seulement 23 % des entreprises ont mis en place une politique pour la faire respecter.
8. BYOE (Bring your own Enhancement) devrait augmenter de 30 % en 2023
Gartner prédit que BYOE, le concept d'employés augmentés, devrait se développer en 2023 grâce aux progrès de la technologie portable. Pour rappel, l’augmentation humaine est une technologie émergente qui améliore la capacité des employés à effectuer leur travail. Ceci est particulièrement répandu dans les secteurs du pétrole et du gaz, de la santé, de l’automobile et de la vente au détail. Les types courants d’augmentation physique comprennent les montres intelligentes, les lunettes intelligentes, les lunettes de réalité augmentée et les gants intelligents.
9. 96 % % des appareils connectés aux réseaux d'entreprise sont personnels
Un rapport de Recherche dimensionnelle a montré que presque tous les appareils connectés à un réseau d'entreprise sont des appareils non professionnels. Ce chiffre est préoccupant, car sans réglementation appropriée, d’importantes vulnérabilités en matière de sécurité pourraient être présentes.
10. La valeur du Bring your own Device (BYOD) est estimée à 366,95 milliards de dollars.
Aperçu du marché mondial prédit que le marché du BYOD devrait exploser d’ici la fin de 2022. Pour rappel, la valeur du marché du BYOD était de 94,15 milliards de dollars en 2014, ce qui aura plus que triplé en moins d’une décennie si les prévisions sont exactes.
11. L'adoption du BYOD aux États-Unis a augmenté de 80 % depuis 2018
Statistiques fournies par Frost et Sullivan dresser un tableau de la façon dont les politiques BYOD sont acceptées aux États-Unis. Cependant, le chiffre n’indique pas clairement les limitations des appareils : l’entreprise peut fournir des ordinateurs portables et des ordinateurs de bureau, mais les employés peuvent être autorisés à utiliser leur smartphone personnel.
12. L'utilisation du BYOD a augmenté de 58 % pendant la pandémie de Covid-19
zippé rapporte que l’utilisation du BYOD depuis la pandémie de 2019 a augmenté de 58,3 %. 11,1 % des entreprises ont signalé une diminution de l’utilisation du BYOD au cours de la même période, tandis que 30,6 % ont déclaré que la pandémie n’avait eu aucun impact sur l’utilisation du BYOD.
13. Le BYOD a gagné en popularité, avec 83 % des entreprises ayant une politique BYOD
Le rapport de Zippia poursuit en indiquant que certaines politiques d'utilisation professionnelle offrent à leurs employés un BUD (appareil à usage professionnel), et d'autres donnent aux employés la possibilité d'utiliser un appareil personnel et professionnel. Dans le même temps, certains ne délivrent aucun appareil du tout.
14. 51 % des employeurs ont mis en place des pratiques de sécurité pour les programmes BYOD
11,1 % des employés déclarent ne pas être sûrs que leur entreprise applique une politique de sécurité pour BOYD, mais ce qui est inquiétant, c'est que 37,9 % des employés déclarent que leur employeur n'a rien mis en place pour sécuriser les appareils des utilisateurs professionnels.
15. Le nombre d'employés stockant des mots de passe professionnels sur des BUD a augmenté de 35 %
Une enquête réalisée par Ontech rapporte que de plus en plus d'employés enregistrent leurs mots de passe professionnels sur des appareils professionnels (smartphones, pour être précis). C'est préoccupant, compte tenu employés de petites entreprises ont en moyenne 85 mots de passe chacun, tandis que les employés des grandes entreprises en ont 25.
